DISC 行為形態取向已誕生數十年，但卻歷久不衰，近年縱使有眾多不同的性格形態取向評估出現，但 DISC 卻能獨領風騷。
但越多人使用，誤解自然越多，今天借機與大家澄清不少人對 DISC 的五大普遍誤解。
1. DISC 是性格形態取向。當然不是，雖然不少課程是這樣描述她，因為他們根本還未弄清楚並分別！DISC 其實是行為形態取向，性格在內，難於察覺，就算是經驗豐富的心理學家，還需多次接觸，才能略知一二；行為在外，便於審視，只要掌握竅門，三兩分鐘間便能分辨，隨即順應運用。
2. DISC 是全面的形態取向。絕對不是，她只是從兩個準則來區分四種行為傾向，也就是說，她代表的只是人類行為面貌的其中一個片面。但這個片面卻有效讓人瞭解自己或他人，皆因這兩個準則至為關鍵，致令那四種傾向變得更具意義。
3. 各種版本的 DISC 是相同的。全然不是，全球約有十多家公司，出版不同版本的 DISC 評估工具，雖然大家也是基於同一個原理，但每家各有不同的評估機制，孰優孰劣，見人見智。為何會有這麼多的不同版本呢？因為 DISC 的原創者 Marston 並沒有為她申請專利，因此任何人也可使用她來研發評估工具，這樣也間接令 DISC 更能普及流行，讓你我也能無需擔心侵犯別人的專利知識下，靈活運用 DISC 來襄助他人。
4. DISC 能助你預測表現。純屬誤解，而且是最普遍的誤解。DISC 能助你評估人的行為傾向，也就是行事作風，但相同行事作風的人，表現也可以有極大的落差；影響一個人的表現，能力、技術、知識與推動，扮演著更重要的角色，好像一個喜歡與人接觸的人，並不代表他懂得跟人溝通，更不表示他能勝任銷售的工作。使用 DISC 的重點並非預測，而是配合，通過人與人之間的相輔、人與事之間的相乘，產生最大的效果。
5. DISC 能肯定顯示某種行為。沒有可能，世上有多少事情能夠肯定？好像有些人會認為 DISC 中的 D 較為粗魯，S 較為溫柔，這是一種不切實際的武斷，D 的人較為直接，但直接並不意味一定會是粗魯，這視乎那人的修養，又或他的情緒管理能力；至於 S 的人傾向含蓄，但含蓄也不肯定會是溫柔，他大可能會經常間接地表達不滿，絕不柔順。運用 DISC，必須配合對方的其他特質，才能準確作出演繹。
不管怎樣，DISC 這個精確分析工具，確實令你更能掌握對人的透徹瞭解。
Keith
Explore, Exceed & Excel
12 年才辦一屆 - DISC 行為取向分析課程: www.excelcentre.net/discenfold
