個人教練與企業教練，究竟有什麼不同呢？
兩者也是教練，即是助人自行發現答案，分別只是不同範疇的教練；那麼莫非他們的具體分別在於過程中商討的內容性質？前者談的是個人話題，後者則是研究商業問題？
當然不是，如果個人教練中的客戶是在企業工作，當他談及他的工作，豈非即時由個人教練變成企業教練，又或教練可以拒絕客戶談論他的工作嗎？
會否兩者的分別在於對象；那是否個人教練對象是個人，而企業教練對象則是企業呢？
當然也沒有這樣簡單，試問你如何能助一個企業發現答案呢？能發現答案的，只能是人，亦即是企業內的人，因此，企業教練的對象，仍然是個人！
個人與企業教練，重點分別在於客戶背後的情境(Context)，前者是客戶的生活與人生，後者則是他身處的企業；前者要滿足的是客戶的個人需要，後者卻要兼顧個人需要與企業目的。
簡單而言，兩者也是在促進察覺與協調，前者是個人與其人生的調和，後者則是個人與企業的協調。
Keith
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